Ir pagaliau atėjo ilgai lauktas momentas, kai nusprendėte atidaryti savo Mokymo centras. Na, manau, kad sprendimas teisingas, bet noriu iš karto jus perspėti. Perskaitykite, kokios klaidos pasitaiko pačioje kelionės pradžioje tiems, kurie atidaro savo mokymo centrą.

Pirma, nuo pat pradžių neatsižvelgiama į tai, kiek mokymo centrų jau egzistuoja tam tikroje rinkoje ir tam tikroje nišoje.

Kaip dažniausiai nutinka. Žmogus ateina į bet kurį mokymo centrą, pasižiūri, kiek yra studentų, padaugina žmonių skaičių iš vidutinės mokymo kainos ir galvoja „Va, kiek tu gali uždirbti!“.

Po to jis atidaro savo mokymo centrą ir saugiai užsidaro po 3-6 mėnesių. Kodėl?

Nes konkurentų šioje nišoje buvo daugiau, o studijuoti ateina daug mažiau, nei jis manė. Iš esmės tai normalu žmogiškuoju ar emociniu požiūriu. Tačiau verslo požiūriu tai nėra prasminga.

Antra, neatsižvelgiama į dideles įmones, kurios atidaro mokymo centrus kaip tam tikrus kursų kombinatus. Ten grupių užimtumas praktiškai yra dėl darbuotojų, kurie ateina dirbti į šią įmonę.

Atitinkamai, žmonių mokymas gali vykti už mažesnę kainą arba būti išskaičiuotas iš darbo užmokesčio. O žmonėms iš išorės galima priskirti visai kitą kainą.

Dėl to konkurentai galvoja, kad tokia kaina rinkoje, pradeda samdyti tokia kaina ir supranta, kad negali įdarbinti žmonių.

Trečia, žmogus tiksliai nežino, ar šios švietimo paslaugos tikrai reikalingos. Tai yra, jis mano, kad jų reikia, bet iš tikrųjų jų nėra. Taip atidaromas mokymo centras, prireikus gaunama licencija ir staiga paaiškėja, kad tai, kas siūloma, yra visiškai niekam nereikalinga.

Dabar paliesiu mokymo centro vietą, nuomą, kvadratinio metro kainą ir licencijavimo reikalavimus.

Žinoma, kuo mokymo centras yra arčiau miesto centro, tuo lengviau studentams keliauti ir atitinkamai šiek tiek lengviau su registracija.

Tačiau kuo arčiau centro, tuo didesnė nuomos kaina. Ir jei turite licencijuotą veiklos rūšį, turite atsižvelgti į tai, kad didžiausias kontingentas, kurį galite atjunkyti, tiesiogiai priklauso nuo kvadratinių metrų, kuris remiasi nuo 2 iki 3 kvadratinių metrų. m vienam studentui, priklausomai nuo tipo švietimo įstaiga.

Todėl ketvirta klaida atidarant mokymo centrą gali būti neteisingas pasirinkimas mokymo centro vieta. Nes bandymas būti arčiau centro gali padidinti savo išsilavinimo kainą.

Penkta klaida – neteisingas mokesčių sistemos pasirinkimas. Taikant tradicinę mokesčių sistemą, mokesčių skaičius didėja, tačiau atsiranda galimybė atidaryti filialus. Taikant supaprastintą sistemą, privalumas yra tas, kad apskaita tampa paprastesnė – mažiau ataskaitų, jums lengviau – sumokėsite mažiau mokesčių, tačiau turėsite problemų atidarydami filialus ir atstovybes.

Šeštoji klaida gali būti bandymas savo rankomis visiškai pasidaryti steigimo dokumentus. Tai iš principo nėra klaida, jei turite daug laiko ir esate gana kompetentingi. Bet jei norite sutaupyti laiko ir susikoncentruoti į būsimus klientus, tai užsiimdami tokia veikla, jūs nutempsite į „pelkę“, nors sutaupysite šiek tiek pinigų.

Toliau – organizacinės ir teisinės formos pasirinkimas. LLC yra komercinė įmonė, sukurta siekiant pelno. Privalumas yra tas, kad ketvirčio pabaigoje galite sumokėti 9% steigėjų mokesčių ir legaliai pasiimti pinigus sau. Be to, LLC leidžiama vesti paskaitas ir seminarus be licencijų.

Bet jei planuojate atidaryti mokymo centrą, kuriame bus vykdoma licencijuota veikla: apsaugos darbuotojų mokymas ir kvalifikacijos kėlimas, vairuotojų mokymas ir pan., tada vietinis Švietimo departamentas jums neišduos licencijos, kol organizacija, kurią užregistravote, nebus pelno nesiekiantis asmuo.

Todėl klaida renkantis teisinę formą gali sukelti problemų licencijas išduodančioms institucijoms.

Kita klaida – neteisingas mokymo įstaigos tipo pasirinkimas. Gali būti papildomas išsilavinimas, profesinį išsilavinimą, papildomas profesinis išsilavinimas ir kt.

Jei Chartijoje šių charakteristikų, o kai kuriais atvejais ir pavadinime, neįrašysite, problemų gali kilti ir gaunant licenciją tam tikros rūšies veiklai, derinant mokymo programas, jau nekalbant apie mokymo įstaigos akreditavimą.

Be to, labai rimta klaida yra bandymas viską daryti tik pačiam. Žinoma, daug ką turėsite padaryti patys, ypač ant Pradinis etapas. Bet jei tai darysite nuolat, turėsite rimtų problemų dėl finansų, laiko ir sveikatos.

Ir paskutinis dalykas, dėl kurio norėčiau perspėti. Iškart ant kranto pasirinkite kompanionus, su kuriais vėliau pasidalinsite duonos gabalėliu. Faktas yra tas, kad kai organizacija kyla, paprastai problemų nekyla, ypač kai pinigai maži. Tačiau kai tik turite pinigų, čia ir prasideda linksmybės. Todėl, jei dar galite, nedelsdami atidarykite mokymo centrą tik sau.

Pateikiame nedidelį klaidų sąrašą, kurių žinojimas vėliau išgelbės nuo rimtesnių problemų.

Papildomas išsilavinimas yra vienas iš svarbiausių reikalavimų visose veiklos srityse. Todėl nuolat ruošiami aukštos kvalifikacijos specialistai, kurie nuolat plečia ir gilina savo žinias. Dėl šios priežasties švietimo ar mokymo centrai tapo plačiai paplitę. Savo mokymo centro atidarymas yra daug žadanti idėja, kuriai reikia tam tikrų žinių iš verslumo srities ir kompetentingo mokymo centro verslo plano.

Mokymo centro paskirtis – suteikti papildomą išsilavinimą arba tobulinti įvairaus lygio specialistų mokymus. Atsižvelgiant į tokią specifiką, pagrindiniai vartotojai bus asmenys ar organizacijos, suinteresuotos gauti įvairias švietimo paslaugas.

Dauguma šiuolaikinių įmonių savo veiklos pagrindu taiko tarptautinius įmonių standartus. Tai leidžia kelti darbuotojų profesionalumo lygį, gerinti mikroklimatą kolektyve ir didinti produktyvumą, kartu didinant visos įmonės kokybę. Tam tikrų standartų laikymasis skatina darbuotojų motyvaciją ir išlaikymą, užkerta kelią darbuotojų kaitai.

Pagrindine priežastimi, kodėl nauji rinkos dalyviai turėtų imtis tokios veiklos, galima pavadinti ženkliai išaugusią paklausą, taip pat modernių, reikalavimus atitinkančių mokymo centrų trūkumą. šiuolaikinė visuomenė. Tačiau visi daugiauįmonės, ypač tarptautiniu lygiu stengtis atitikti dabartinius standartus.

Kalbant apie verslumo formą, mokymo centrui, kuris pretenduoja bendradarbiauti su didelėmis korporacijomis, labiau tinka juridinio asmens statusas. Kurdamas LLC, jos kūrėjas iš tikrųjų deklaruoja savo rimtumą ir patikimumą, patvirtindamas šias savybes įstatais ir įstatinio kapitalo įnašu. Be to, kreipiantis dėl paskolos juridinio asmens statuso bankui, pareiškėjui lengviau gauti teigiamą atsakymą. Tas pats pasakytina ir apie bendradarbiavimą su potencialiais klientais – didesnį pasitikėjimą kelia mokymo centrai, sukurti kaip atidaromos ar uždarosios akcinės bendrovės.

LLC registravimo procesas apima steigiamųjų dokumentų rengimą pagal šį sąrašą:

1. - įstatus, kuriuose bus nurodyta įmonės veiklos rūšis;
2. - sprendimas steigti UAB;
3. - sprendimas dėl vadovo paskyrimo;
4. - steigėjų susirinkimo protokolas;
5. - valstybinės rinkliavos sumokėjimo kvitas;
6. — įstatinio kapitalo įnašo patvirtinimas;
7. — visų steigėjų asmens dokumentų kopijos.

Šie kai kurie kiti dokumentai, kurių galima paprašyti mokesčių tarnybos, pateikiami kartu su užpildyta paraiška, kurioje nurodoma, kas tinka pasirinktai veiklos rūšiai. OKVED kodai. Pagrindinis kodas gali būti 85.41 „Papildomas vaikų ir suaugusiųjų ugdymas“. Bet galimi ir kiti pagrindiniai bei papildomi kodai – svarbu, kad siūlomos paslaugos atitiktų deklaruojamą informaciją.

Mokymo centro verslo plano finansiniai aspektai

Papildomas švietimo paslaugas teikiančiai įmonei, preliminariais skaičiavimais, reikalingas finansavimas. Dauguma racionalus metodas gauti reikiamų lėšų – kreiptis dėl paskolų. Pagal verslo plano nuostatas reikės gauti 1 milijono 950 tūkstančių rublių komercinio pobūdžio banko paskolą. Tai yra apytikslis visų šio projekto išlaidų dydis. Projekto trukmė nuo jo paleidimo momento iki įmonės apsirūpinimo lygio bus 2 metai. Atsižvelgiant į tai, kad palūkanų norma bus 14 procentų, o mokėjimai už paskolą prasidės nuo pirmojo centro įkūrimo mėnesio, bendra palūkanų įmokų suma už šį laikotarpį bus apie 123 tūkst. Pasirinktu laikotarpiu bendras ekonominis efektas sieks 9 milijonus 242 tūkstančius rublių.

Tokius skaičius galima gauti, atsižvelgiant į tai, kad didelės mokymo įmonės, kurios pasikliauja ilgalaike perspektyva, gali sutelkti dėmesį į 1,5 milijardo rublių metinę apyvartą, jei bus sudaryta bent 3 mln. Tačiau tokiuose centruose turi būti aukštos kvalifikacijos specialistai, kuriems reikalingas atitinkamas atlyginimų lygis, taip pat didžiulė rinkodaros kampanija. Vidutinio dydžio mokymo centrai, kurie nepretenduoja į aukščiausios klasės trenerius, turėtų tikėtis, kad pirmaisiais veiklos metais didelio pelno tikėtis neverta – šiuo laikotarpiu visos pastangos ir lėšos investuojamos į įmonės plėtrą, pritraukiant kvalifikuotus trenerius ir klientų bazę. Pagrindinė priežastis, kodėl dauguma centrų iki pirmųjų metų pabaigos gauna nulinį balansą, yra tikrai didelių klientų trūkumas. Tai logiška – per pirmus 2 metus įmonė užsitarnauja tik reputaciją rinkoje.

Be skolinimo, kaip pagrindinio naujo verslo investicijų šaltinio, verslininkai griebiasi kitų finansavimo šaltinių. Maždaug 30% teks obligacijų išleidimui, 25% - akcijų platinimui biržoje, 23% - finansinių investuotojų dalyvavimui ir per 14% - nuosavų lėšų.

Tokius skaičiavimus galima gauti išanalizavus esamus pasiūlymus pramonėje, išstudijavus kainų politiką ir palyginus šiuos duomenis su išlaidomis, patirtomis atidarant ir reklamuojant įmonę.

Planuojant būsimo centro kainų politiką, būtina atsižvelgti į visus esamus veiksnius. Taigi, vidutinė atviros mokymo programos kaina yra nuo 300 iki 700 dolerių. Tiesa, elitinėse organizacijose išlaidos gali gerokai viršyti šį skaičių. Įmonių programos kainuos nuo 3 iki 5 tūkstančių dolerių. Priklausomai nuo teritorinių ypatybių, mokymo programų sudėties ir intensyvumo bei trenerių kvalifikacijos ir reputacijos, kainos rodiklis gali labai skirtis į viršų.

Pelninga verslo plano dalis nulemta kelių svarbias savybes- paklausos lygis, šio rinkos segmento būklė ir konkrečios organizacijos pasiūlymų pobūdis. Tuo pačiu, siekiant išvengti šališkumo atliekant skaičiavimus, reikia atsižvelgti į žemiausią pelningumo ribą, nepamirštant esamos rizikos.

Atsižvelgiant į tai, kad laikotarpis, per kurį įmonė pasieks savo apsirūpinimo lygį ir duos stabilias pajamas, bus maždaug 2 metai, reikėtų parengti per šį atsiskaitymo laikotarpį teikiamų paslaugų apimties planą:

Jeigu pirmus dvejus metus bus išlaikyti nurodyti finansiniai rezultatai ir, be to, išliks pelno augimo ir klientų skaičiaus didėjimo tendencija (šiuo atveju augimo tempas bus nuo 20 iki 55 procentų per metus), metinis pardavimo apimčių augimas sieks 18 milijonų rublių ar daugiau.

Vienas iš pagrindinių verslo plano punktų bus jo išlaidų pusė. Jei atsižvelgsime į reikšmingiausius išlaidų straipsnius, galime padaryti tokią išvadą:

Išlaidų punktas	1 mėnuo, patrinkite.	12 mėnesių, patrinkite.	Vienkartinės išlaidos, rub.	Iš viso per metus, rub.
Patalpų pirkimas arba nuoma	93,8 tūkst	1 milijonas 125 tūkst	187,5 tūkst	1 milijonas 313 tūkst
Įrangos pirkimas			37,9 tūkst	37,9 tūkst
Kompiuterinės įrangos pirkimas			81 tūkst	81 tūkst
Interneto svetainės kūrimas, talpinimas, scenarijų pirkimas			92 tūkst	92 tūkst
Reklamos išlaidos	50 tūkst	600 tūkst	200 tūkst	600 tūkst
Darbo užmokestis	738 tūkst	8 milijonai 856 tūkst		8 milijonai 856 tūkst
mokesčių mokėjimai	236 tūkst	2 milijonai 832 tūkst		2 milijonai 832 tūkst
Nenumatytos išlaidos			93,6 tūkst	93,6 tūkst
Iš viso	882 tūkst	10 milijonų 880 tūkst	1 milijonas 30 tūkst	11,5 mln

Rengdami finansinį planą būtinai atsižvelkite į visas esamas rizikas. Svarbiausi veiksniai yra šie:

1. - didelė konkurencija, kuri turi nuolatinę augimo tendenciją;
2. — rinkos tendencijų neapibrėžtumas;
3. — aukštas lygis investicija.

Visus šiuos veiksnius, būdingus daugumai tęstinio mokymo paslaugas teikiančių organizacijų, galima įveikti teikiant aukščiausios kokybės paslaugų ir efektyvios rinkodaros strategijos kūrimas.

Mokestinė išlaidų dalis priklausys nuo dviejų pagrindinių faktorių – pasirinktos mokesčių sistemos ir organizacijos gaunamų pajamų. Tačiau apskritai mokymo centro mokesčių atskaitymų sąrašas bus standartinis:

Išvada, kurią galima padaryti ištyrus papildomų švietimo ir mokymo paslaugų rinką, yra labai optimistinė: šis sektorius yra labai perspektyvus ir nuolat atviras naujiems dalyviams. Tinkamai organizuojant įmonės veiklą, galima paversti ją itin pelningu verslu, turinčiu tendenciją nuolat tobulėti ir plėstis. Apskaičiavę finansines investicijas ir numatomas pajamas, galite iš anksto suplanuoti visus organizacijos kūrimo ir plėtros žingsnius.

Daugelis svajoja apie nuosavą verslą, nes tai daug įdomiau nei būti darbuotojui ir nerealizuoti savo idėjų metų metus. Šiandien pradėti verslą daug lengviau nei prieš kelis dešimtmečius. Turėdami puikią idėją, verslumo potraukį ir nedidelį pradinį kapitalą galite sukurti tikrai klestintį verslą.

Kokį verslą geriausia daryti? Atsakymas paprastas: tas, kuris tau artimiausias, suprantamas ir įdomus. Jei visiškai nesidomi medicina, nėra prasmės atidaryti vaistinės.

Sertifikuoti mokytojai ir universitetų absolventai vis dažniau susiduria su klausimu: „Kaip atidaryti mokymo centrą? Pabandykime atsakyti į šį klausimą žingsnis po žingsnio.

1 žingsnis. Sudarome mokymo centro verslo planą

Be verslo plano toli nenueisi, svarbu iš karto užsirašyti viską, kas susiję su nuosavu verslu. Nuspręskite, kokio tipo mokymo centras jums patinka. Pavyzdžiui, norite atidaryti kursus užsienio kalbos, taikomųjų mokslų būrelis ar vaikų raidos centras. Nuo to priklausys, ar jūsų verslui reikalinga licencija, ar ne (pastaba: edukacinei veiklai kursų forma licencijos nereikia).

Reikia suprasti, kad verslas švietimo srityje yra atsakingas verslas. Tu privalai turėti Aukštasis išsilavinimas ir mokytojo ar mokytojo patirties, jei ketinate vesti pamokas savarankiškai. Apsvarstykite šiuos dalykus pačioje verslo plano pradžioje.

2 žingsnis. Mes pasirenkame kambarį

Būtent patalpos turėtų būti kitas klausimas, kaip atidaryti mokymo centrą. Natūralu, kad jis turėtų būti didelis, su pakankamu kambarių skaičiumi. Čia turi būti:

• priėmimo zona, skirta užsiregistruoti į užsiėmimus ir gauti patarimų;
• kelios klasės, gerai apšviestos ir vėdinamos;
• patalpa darbuotojams, kurioje jie gali atsipalaiduoti ir užkąsti per pietus;
• tualetas ir sanitarinė patalpa, kur valytoja laikys
  oi inventorius.

Jei pageidaujate, galite pridėti kitų patalpų: laukiamąjį tėvams (jei galvojate, kaip atidaryti mokymosi centrą vaikams), persirengimo kambarį ir kt.

Patalpų vieta priklauso nuo jūsų mokymo centro krypties. Pavyzdžiui, jei norite atidaryti taikomųjų mokslų (programavimo, interneto dizaino ir kt.) kursus, geriau įsikurkite savo centrą netoli sporto mokyklos, sporto salėse ar didelėse įmonėse.

Taikomųjų mokslų kursus daugiausia lanko jaunimas, kuris nesunkiai gali derinti sportą ir lankymąsi edukacinės programos.

Tačiau vaikų centrai geriau įrengti šalia autobusų stotelių: tėvams bus lengviau atvesti vaiką į pamokas. Be to, nereikėtų nuomotis kambario virš antro aukšto. Jei nuomojatės biurą prekybos centras, jį turėtų būti lengva pasiekti.

Žingsnis 3. Perkame baldus

Baldų pasirinkimas priklauso nuo mokymo centro tipo. Tačiau vis tiek yra keletas privalomų punktų. Pirkimas turėtų būti įtrauktas į verslo planą:

• stalai ir kėdės;
• kompiuteris (jei organizuojate taikomuosius kursus, kompiuterių turėtų būti keli);
• Spinta mokomajai literatūrai laikyti;
• kopijavimo aparatas;
• mokomoji literatūra;
• Raštinės reikmenys.

Dar kartą pažiūrėkite į savo profilį: vaikų raidos centrui reikės kilimų, kad vaikai galėtų laisvai žaisti ant grindų, žaislų, įskaitant mokomuosius, ir kompiuterio ar kalbų centras Jums reikės projektoriaus ir interaktyvios lentos.

Natūralu, kad kambarys turėtų būti atnaujintas, prisidedant prie malonios pramogos treniruotėse.

4 žingsnis. Parenkame darbuotojus ir sudarome programą

Ko reikia norint atidaryti mokymo centrą, be visų aukščiau išvardytų dalykų? Žinoma rasti profesionalūs pedagogai. Jei pažįstate mokytojus arba esate praktikuojantis mokytojas, puiku. Priešingu atveju paieška užtruks šiek tiek ilgiau. Nepamirškite sudaryti užsiėmimų plano ir programos, to jums prireiks norint gauti licenciją atidaryti mokymo centrą.

Atkreipkite dėmesį tik į tuos kandidatus į mokytojus, kurie turi atitinkamą išsilavinimą ir darbo patirtį. Tai labai svarbu norint susikurti savo centro ar kursų „veidą“.

5 žingsnis. Surenkame dokumentus atidarymui

Kokių dokumentų reikia norint atidaryti mokymo centrą? Jų yra nemažai, nes tai rimtas verslas. Taigi, dokumentų aplanke yra:

• Jūsų centro edukacinių programų sąrašas;
• informacija apie kvalifikuoto pedagoginio personalo prieinamumą;
• informaciją apie esamas patalpas, atitinkančią elgesio standartus švietėjiška veikla;
• informacija apie reikiamos mokomosios ir metodinės literatūros bei techninės įrangos prieinamumą;
• informacija apie mokymo centro organizatorius ir jo įregistravimą kaip nevalstybinę švietimo įstaigą.

Žinoma, norint atidaryti tokio pobūdžio verslą, reikalinga licencija. Šarlatanams ir tiesiog nekvalifikuotiems asmenims nebus leidžiama organizuoti ugdymo įstaigos. Bet kaip atidaryti mokymo centrą be licencijos, ar yra toks būdas?

Anksčiau jau minėjome, kad jei savo veiklą registruojate tiesiog kaip kursus (pavyzdžiui, dizaino, programavimo, kalbų pamokos), licencija nereikalinga. Bet jums reikės užsiregistruoti kaip privatus verslininkas.

6 žingsnis. Ieškome klientų ir reklamuojame savo mokymo centrą

Taigi, jūs jau žinote, kaip atidaryti mokymo centrą. Pats laikas pasirūpinti klientais. Norėdami tai padaryti, turite padaryti reklamą. Pradėkite nuo interneto: jūsų puslapis socialiniuose tinkluose (geriausia keliuose populiariausiuose), tema miesto forumuose yra būtina reklamos kampanijos vykdymo sąlyga.

Kadangi mūsų laikais beveik viskas ir visi persikėlė į internetą, reklama ten ne tik tinkamiausia, bet ir nemokama. Tada galima spausdinti skelbimus, lankstinukus, brošiūras, tačiau tai nėra būtina, nes tokia reklama dabar nėra tokia efektyvi, o kartais net erzina potencialius klientus.

Atidaryti naujus mokymo centrus tapo pelninga, nes didėja gyventojų poreikis gauti papildomus pažymėjimus trumpalaikiams ugdymo kursams.

Kapitalinės investicijos į mokymo centrą, kuris bus iki 200 kvadratinių metrų ir skirtas 100-150 studentų, bus nuo 13.000 iki 15.000 įprastiniai vienetai. Mokymo centras atsipirks per 6–10 mėnesių. Pelningumo lygis yra apie 30%.

Mėnesio apyvarta yra nuo 10 000 iki 15 000 įprastinių vienetų.

Sankt Peterburge atidaryta apie 200 mokymo centrų. Šie mokymo centrai teikia trumpų kursų paslaugas. Pagrindiniai mokymo centro konkurentai yra:

• Aukštoji mokykla (AMI);
• Vidurinė specializuota mokymo įstaiga (technikos mokykla);
• Kolegija;

Taip pat dažnai visos mokymo įstaigos savo pagrindu kuria pagalbines akademines disciplinas.

Didelis paklausos lygis pastaraisiais metais naudojami pasirenkamieji dalykai, kurių trukmė 20-60 pamokų. Vienas kursas, trunkantis 40 valandų, yra nuo 3000 iki 4000 rublių.

Studentų pritraukimas gali būti atliktas atidarant ir įvedant papildomus originalius kursus ir programas. Pavyzdžiai būtų išskirtiniai reklamos, rinkodaros kursai. Kursus rengia dėstytojai. Apie populiariausius ir naujus mokymo kursus mokymo centrai gauna informaciją iš darbdavių.

Pagrindinis sėkmingo verslo kriterijus – kompetentingi ir kvalifikuoti darbuotojai (dėstytojai).

Galima organizuoti mokymo kompleksą kokios nors įmonės pagrindu, kaip papildomą padalinį. Be to, atidarius ugdymo įstaigą, atsiranda gera galimybė sutaupyti sudarant patalpų nuomos sutartį tam tikram laikui, o ne visai dienai.

Todėl atidarius naują mokymo centrą atsiranda galimybė apeiti pagrindines patalpų nuomos ir įrangos išlaidas. Kapitalinės investicijos į verslą bus nuo 2000 įprastinių vienetų.

1 etapas. Koncepcija ir registracija

Nuo idėjos ir idėjos priklausys įmonės formavimasis ir pelningumas. Visų pirma, būtina, kad šios idėjos skirtųsi nuo kitų mokymo centrų.

Yra šios mokymo centrų idėjos ir koncepcijos:

• Mokymo centrai su standartiniais kursais: buhalterinė apskaita, mokesčiai ir mokesčiai, dizaino kursai, asmeninio kompiuterio kursai ir kt.
• Automatizuoti mokymo centrai (biuro programos; 1C: Configurator, Accounting, Enterprise);
• Mokymo mokymo centras;
• Mokymo centras su individualios ir specifinės krypties mokymu (moteris apsaugos darbuotoja ir kiti originalūs kursai);

Juridinio asmens registracija vykdoma kaip nevalstybinės švietimo įstaigos registracija. Registruodamiesi turite nurodyti pagrindinę veiklą. Pagal Civilinį kodeksą Rusijos Federacija, pagrindinė nevalstybinės švietimo įstaigos veikla yra grynųjų pajamų gavimas negali būti, gautas pelnas turi atitekti mokymo centro tobulinimui ir augimui.

Teisės patarėjo ir advokato pagalba mokymo centrui kainuos 200 konvencinių vnt.

Teikiant paslaugas geriausia rinktis supaprastintą mokesčių sistemą. Šiuo atveju mokėjimai bus 6 procentai pelno.

Mokymo centro pelningumas priklauso nuo koncepcijos.

2 etapas. Personalas ir darbo užmokestis

Švietimo įstaigos darbuotojai ir jų atlyginimas

Darbuotojus sudaro nuo 7 iki 11 žmonių.

3 etapas. Patalpos

Norint organizuoti mokymo centrą nuo 100 iki 150 mokinių visą dieną (4 pamainos; rytinė, 2 pamainos po pietų ir viena pamaina vakare), reikia pasirinkti kambarį iš 200 kvadratinių metrų:

• Treniruočių klasės (2 vnt.) po 50 kvadratinių metrų (50 kvadratinių metrų patalpoje treniruotės leidžiamas grupėms iki 10 mokinių);
• Edukacinis kambarys įrengtas kompiuterine technika (60 kv.m). Taip pat galima apmokyti iki 10 mokinių;
• Likę 40 kvadratinių metrų skirti registratūrai ir vedėjos kabinetui;

Apatinė eilutė: 200 kvadratinių metrų nuoma, atsižvelgiant į vieno kvadratinio metro kainą iš 30 įprastų vienetų, yra 6000 įprastų vienetų per mėnesį. Tačiau praktiškai mokymo įstaigos turi galimybę išsinuomoti patalpas iš valstybės turto valdymo komiteto. Tokiu atveju mokymo centras turi galimybę išsinuomoti patalpas už mažesnę kainą – nuo ​​15 įprastų vienetų už 1 kvadratinį metrą.

Mokymo centrui organizuoti reikalinga apie 200 kvadratinių metrų patalpa. Nuomos kaina bus 6000 įprastinių vienetų per mėnesį.

4 etapas. Įranga ir įranga

Mokymo centro įranga ir jos kaina

Rezultatas – iš 6500 įprastų vienetų.

Norint įsigyti visą įrangos komplektą ir mokymo centrui reikalingą įrangą, prireiks apie 6500 įprastinių vienetų.

5 etapas. Licencijavimas

Norėdami gauti licenciją vykdyti švietimo veiklą, turite pateikti šiuos dokumentus:

• Programa, nurodanti sukurtas edukacines programas, kurių klientai bus mokomi;
• Informacija apie personalą, darbuotojų skaičių ir darbuotojų kvalifikaciją, taip pat informacija apie numatomą įstaigos lankomumą;
• Informacija apie auditorijas, klases ir apgyvendinimą;
• Informacija apie kursų aprūpinimą reikalinga materialine ir technine baze bei reikiama literatūra (pateikiami išrašai iš balansų, kiekvienos mokymo programos ir disciplinos literatūros sąrašas);
• Informacija apie dėstytojus (informacija apie kiekvieną discipliną teikiama su mokytoju);
• Papildoma informacija (steigėjo informacija ir duomenys, registracijos pažymėjimas ir kt.);

Sprendimas išduoti licenciją ir visų dokumentų svarstymas trunka apie 4 savaites.

Norėdami gauti licenciją, turite pateikti dokumentų paketą atitinkamai institucijai ir laukti sprendimo per 1 mėnesį.

6 etapas. Mokiniai

Pelningą klasę turėtų sudaryti apie 10 mokinių.

Kiekvieną mėnesį mokymo centras turėtų įdarbinti nuo 10 įvairios klasėsįvairiomis kryptimis.

Pagrindinis būdas pritraukti studentus yra reklama.

* Skaičiuojant naudojami vidutiniai Rusijos duomenys

Pradedant investicijas:

Pajamos:

Grynasis pelnas:

Atsipirkimo laikotarpis:

Mokymo centrai – populiari verslo sritis, kurios potencialas atskleidžiamas tik Rusijoje ir kur galima rasti laisvų bei pelningų nišų. Ko reikia norint atidaryti švietimo centrą?

Sparti verslo plėtra švietimo ir segmente švietimo centrai yra pasaulinė tendencija. Mokymosi visą gyvenimą koncepcija verčia žmones mokymo centrų paslaugomis naudotis visą gyvenimą – nuo ikimokyklinis ugdymas ir iki pensinio amžiaus. Modernus edukacinės platformos sudaryti sąlygas minimaliam įėjimo slenksčiui ir užtikrinti gerą šio verslo pelningumą.

Kas yra modernus mokymo centras

Modernus mokymo centras – sudėtingas verslas. Panagrinėkime pagrindines jos veiklos kryptis.

Jei prieš 10-15 metų mokymo centras buvo specializuotas švietimo organizacija užsiima bet kurios veiklos ar kelių susijusių veiklos sričių mokinių mokymu, tai šiuo metu mokymo centras faktiškai yra mokymo ir konsultavimo įmonė.

Šiuolaikinis mokymosi procesas gali būti tiek grupinis, tiek individualus. Individualus mokymo procesas yra artimesnis konsultavimo paslaugų teikimui, kai ekspertai atlieka mokymus pagal konkrečias kliento užduotis. Taip pat grupinio mokymosi procesas priartėja prie individualaus mokymosi, nes mokymo programa lanksčiai keičiasi pagal mokinių norus ir užduotis. Mokymo programos, in Ši byla, tampa orientuota į tam tikrų praktinių problemų sprendimą, jų yra daug, kiekviena iš jų konkrečiai išreiškia tam tikros klientų grupės reikalavimus.

Uždirbkite iki
200 000 rub. mėnuo, smagiai!

2020 metų tendencija. Protingas pramogų verslas. Minimali investicija. Jokių papildomų atskaitymų ar mokėjimų. Mokymai iki galo.

Dar vienas modernaus mokymo centro skirtumas – jo klientai – ne tik pavieniai studentai, bet verslo struktūros, norinčios tobulinti savo darbuotojų profesinį pasirengimą bet kuria kryptimi. Toks darbas, kai mokymo centro klientas yra verslas, vadinamas B2B segmentu (business to business) ir šiuo metu yra pagrindinis varomoji jėga visa švietimo pramonė, nes jei atskiras studentas moka už savo mokslą ir atitinkamai turi ribotus finansinius išteklius, verslas turi daug mažiau tokių apribojimų.

Taip pat reikėtų pažymėti, kad mokymo centrai jau tapo ne tik papildomu išsilavinimu, bet ir nuolatiniu bet kurio profesionalo palydovu. Greitas vystymasis mokslo ir technologijų pažanga o žinių kaupimas visame pasaulyje neleidžia profesionalui neatsilikti nuo visų dabartinių tendencijų. Kita vertus, šiuolaikinio gyvenimo tempas nepalieka laiko savarankiškam tobulėjimui, kur kas lengviau išklausyti trumpalaikius mokymo kursus ir įgyti geriausias žinias jau pasirinktoje profesijoje. profesionalūs mokytojai remiantis pasauline patirtimi ir geriausia praktika.

Kita tendencija, lemianti sparčią mokymo centrų plėtrą šiuolaikiniu laikotarpiu – nuolatinė populiariausių ir aktualiausių profesijų bei veiklų kaita. Daugelis profesijų, kurios buvo paklausios prieš 10-15 metų, praranda savo aktualumą arba pasipildo naujomis, anksčiau neįprastomis funkcijomis.

daugiausia paprastas pavyzdys yra buhalterio profesija. Anksčiau tai buvo buhalterinės apskaitos specialistas, o dabar buhalterio profesija neatsiejama nuo kompiuterinių technologijų – tai teisinių nuorodų sistemų, specializuotų apskaitos programų, ataskaitų rengimo programų ir duomenų mainų įrankių naudojimas. Programinė įranga perima ir automatizuoja vis daugiau apskaitos funkcijų, tačiau priverčia buhalterius vis labiau tapti šios srities specialistais. programinė įranga. O tokių profesijų su panašiomis tendencijomis yra tūkstančiai. Visiems šiems specialistams reikia nuolatinio profesinis mokymasįkurtuose mokymo centruose.

Mokymo centro darbo organizavimo formos

Šiuo metu yra dvi pagrindinės ugdymo proceso organizavimo formos. Tai mokymasis internetu ir neprisijungus. Nuo šios formos pasirinkimo, tiksliau, kokia forma vyraus mokymo centro veikloje, labai priklauso jo organizavimas ir veikimo principai.

Mokymasis internetu (anglų kalba online arba el. mokymasis) yra nuotolinio mokymosi kai mokymai vyksta naudojantis internetu realiu laiku naudojant konferencijų programas arba klausytojas žiūri jau įrašytą vaizdo medžiagą.

Paruoštos idėjos jūsų verslui

Mokymasis neprisijungus yra klasikinis mokymosi tipas, kai mokinys mokosi klasėje, dažniausiai kaip grupės dalis, o treneris arba mokytojas tiesiogiai bendrauja su mokiniais.

Pažvelkime į abiejų mokymosi formų privalumus.

Mokymosi internetu pranašumai mokymo centre:

1. Visų pirma, tai yra sutaupytos išlaidos mokymo patalpų priežiūrai ir įrangai.

Iš pirmojo pranašumo išplaukia ir antrasis pranašumas: sutaupius kaštus galima sumažinti mokymosi internetu kainas, ty daugiau žmonių galės naudotis jūsų mokymo programomis.

Naudodamiesi internetiniu mokymosi modeliu, Jūsų mokymo centras gali pritraukti studentus iš visos šalies ir net viso pasaulio, ženkliai praplėsdamas studentų auditoriją ir atitinkamai savo finansinius srautus be reikšmingo išlaidų padidėjimo.

Patogi mokymosi aplinka studentams, galintiems studijuoti patogioje vietoje ir patogiu laiku, taip pat padeda didinti kursų auditoriją ir padidinti pelną.

Tačiau mokymo centrui beveik jokios naudos vedant tiesioginius, neprisijungusius mokymus. Sąnaudos didesnės, auditorija, kurią galima pritraukti, mažesnė. Tačiau yra keletas niuansų. Aukštesnės amžiaus kategorijos žmonėms mokytis internetu yra sunkiau. Taip nutinka ir dėl vyraujančio psichologinio požiūrio į tiesioginį mokymąsi, ir dėl patirties bei žinių stokos dirbant kompiuteriu. Taip pat reikėtų atsižvelgti į tai, kad internetu sunku atlikti tarpinių žinių patikrinimą, ypač baigiamuosius, kurių rezultatus išduodamas kursų baigimo pažymėjimas. Žinoma, tokį dokumentą galima pateikti visiems, sumokėjusiems už kursą, tačiau tai gerokai sumažins jūsų kursų išklausymo vertę studentų akyse. Nereikėtų nuvertinti, kad tiesioginis mokymas suteikia geresnį kontaktą su dėstytoju.

Ir, galiausiai, reikėtų atsižvelgti į tai, kad mokymo kursai suteikia galimybę studentams įgyti naujų kontaktų, kurie gali būti naudingi verslo požiūriu, o tai yra svarbi paskata daugeliui studentų lankyti kursus neprisijungus.

Paruoštos idėjos jūsų verslui

Taigi, pageidautina derinti mokymosi internetu ir neprisijungus privalumus, derinant šias mokymosi formas taip, kad jūsų mokymo centras gautų didžiausią pelną.

Mokymo centro pelningiausios studijų sritys

Treniruočių krypties pasirinkimas yra labai svarbus kuriamo mokymo centro sėkmei. Reikėtų pažymėti, kad išmokyti galite bet ko – nuo ​​manikiūro technikų iki darbo kriptovaliutų rinkoje. Žinoma, jums, kaip mokymo centro organizatoriui, nebūtina pačiam perprasti visų sričių. Jūsų pagrindinė užduotis – organizuoti verslą. Susirasti geriausius trenerius ar mokytojus, juolab, kad galite pasiūlyti darbą puse etato, ne visu etatu, nėra sunku.

Kalbant apie Rusiją, papildomo išsilavinimo rinka vertinama daugiau nei 100 milijardų rublių. Beveik septyni milijonai Rusijos Federacijos piliečių dalyvauja papildomo mokymo kursuose.

Rinkos dalyvių teigimu, populiariausi iki vieno mėnesio trunkantys kursai.

Visą papildomo ugdymo rinką Rusijoje sąlygiškai galima suskirstyti į dvi dideles dalis: papildomą vaikų ir paauglių išsilavinimą bei papildomą profesinį išsilavinimą.

Su papildomu vaikų išsilavinimu viskas paprasta. Didžiausia paklausa tarp mokymo centrų yra centrai, dalyvaujantys rengiantis vienybei valstybinis egzaminas(VARTOTI). Tai suprantama, nes be specialaus pasiruošimo vieningam valstybiniam egzaminui labai sunku surinkti pakankamą balų skaičių stojant į aukštąją mokyklą. Antroje vietoje pagal paklausą vaikams ir paaugliams yra įvairūs kalbų kursai, ypač kursai anglų kalbos, kuris siejamas su tradiciškai žemu jos mokymo lygiu įprastame bendrojo lavinimo mokykla. Toliau ateina menas ir sporto švietimas. Ypač įvairios papildomos kryptys meninis ugdymas. Jis populiarus kaip klasikinio piešimo kursai, taip pat šiuolaikinės kryptys, pavyzdžiui, fotografija ar vaidyba.

Kur kas sunkiau nustatyti populiariausių papildomo profesinio išsilavinimo kursų sąrašą, jų sąrašas per platus. Didžioji dalis šio segmento studentų (apie 44 proc.) atnaujino žinias apie profesiją, anksčiau įgytą aukštojo ar vidurinio išsilavinimo sistemoje. Šių kursų studentai buvo profesionalai, aktyviai dirbantys pagal pagrindinę specialybę, pavyzdžiui, buhalteriai, auditoriai, teisininkai. Švietimo ir sveikatos priežiūros darbuotojų mokymui ir papildomam mokymui skirti kursai yra labai paklausūs.

Paruoštos idėjos jūsų verslui

Atsižvelgiant į paklausiausių mokymo centro veiklos sričių sektorinį pobūdį, galima pastebėti, kad kalnakasybos sektorius čia pirmauja, o tai, viena vertus, lemia sparti pramonės technologinė raida ir prieinamumas. pakankamai finansinių resursų šioje pramonės šakoje, kas, pagal statistiką, leido į papildomo išsilavinimo sritį įtraukti beveik kas trečią darbuotoją.

Verta atkreipti dėmesį į tokias papildomo išsilavinimo sritis kaip rinkodara internete, grafinis dizainas, logistika ir įmonių valdymas, tai yra į tas sritis, kuriose aukštasis mokslas neatsilieka. dabartinės tendencijos plėtra.

Kalbant apie papildomą profesinį išsilavinimą, negalima nepaminėti koncepcijos tęsti mokslus labai populiarus išsivysčiusiose šalyse. Trumpai tariant, ši koncepcija numato ugdymą „ne visam gyvenimui, o visam gyvenimui“. Pagal šį rodiklį Rusija smarkiai atsilieka nuo išsivysčiusių šalių. Rusijos Federacijoje tęstinio mokymosi procese dalyvauja ne daugiau kaip 20% darbuotojų, Europos Sąjungos šalyse šis skaičius yra dvigubai didesnis. Taigi papildomo profesinio išsilavinimo plėtros potencialas yra didžiulis, rinka turėtų augti bent du kartus.

Todėl pasvarstykime, kokios tendencijos egzistuoja išsivysčiusių šalių papildomo profesinio išsilavinimo rinkoje, kadangi ten egzistuojančios tendencijos greitai bus paklausios ir mūsų šalyje, tam būtina pasiruošti, norint iš anksto užimti savo nišą.

Visų pirma, tai kursai, susiję su verslo administravimu ir vadybos veikla. Pavyzdžiui, tai yra kursai, skirti lavinti analitinius įgūdžius, įrankius priimti sprendimus sudėtingose ​​situacijose, mokymai, skirti pagerinti produktyvumą ir valdyti savo laiką. Mokymo centrai, kurių specializacija yra valdymo įgūdžių ugdymas ir lyderio savybės moterims. Rusijoje ši kryptis yra menkai išvystyta, lyčių dažymas mūsų šalyje, kaip taisyklė, nėra sveikintinas, tačiau tai yra pasaulinė tendencija. Verta atidžiau pažvelgti į šią kryptį.

Užsienyje labai populiarūs profesionalūs kulinarinio meno, psichologinio tobulėjimo ir remonto kursai.

Taigi kurią kryptį reikėtų pasirinkti kaip pelningesnę? Tikslaus atsakymo į šį klausimą nėra. Negalite pasirinkti mokymo centro specializacijos pagal tai, kokios sritys šiuo metu yra paklausiausios – įeidami į rinką dėl klientų turėsite konkuruoti su mokymo centrais, kurie jau turės tvirtą reputaciją šiame segmente. Rinkitės tas mokymo centro specializacijos sritis, kurios leidžia studentams persikvalifikuoti ir įgyti modernesnę specialybę, arba uždirbti daugiau pinigų pagal specialybę. Na, ir, žinoma, savo laisvalaikiui užpildyti. Šiuo metu ypač populiarūs maisto gaminimo kursai.

Mokymo centro kūrimo teisiniai aspektai: licencijos, sertifikatai, leidimai

Pradėkime nuo svarbiausio dalyko – ar reikia mokymo centro licencijos. tai sudėtingas klausimas teisiniu požiūriu. Praktiškai šią verslo sritį reglamentuoja federalinis įstatymas „Dėl švietimo Rusijos Federacijoje“, priimtas 2012 m. gruodžio 29 d., N 273-FZ ir Federalinis įstatymas „Dėl licencijavimo“. tam tikrų tipų veikla" 2011-05-04 N 99-FZ. Nežiūrėkite į tai, kad įstatymai buvo priimti seniai. Kasmet jie papildomi ir tikslinami, jų taikymo praktika dėl formuluotės neaiškumo yra gana sudėtinga.Nesileidžiant į teisinius sunkumus, atsakysime į šį klausimą paprasta.

Reikalinga mokymo centro licencija. Išimtis yra atvejis, kai mokymą veda individualus verslininkas asmeniškai. Jis neturi teisės samdyti darbuotojų. Paprastai tai yra mokomoji veikla. Tačiau mokymo centro, apie kurį kalbame šiame straipsnyje, formatas yra kitoks - mes manome, kad bus sukurtas mokymo centras, kuriame nuolat dirbtų keli mokytojai ir keli mokytojai. mokymo programas. Šiuo atveju reikalinga licencija.

Žinoma, yra „teisėtų“ šio įstatymo apėjimo variantų. Viena iš jų, pavyzdžiui, schema, pagal kurią kiekvienas dėstytojas sudaro atskirą sutartį su studentais, o mokymo centras – su kiekvienu dėstytoju ar mokytoju dėl kambario nuomos. Teisiniu požiūriu ši galimybė yra dviprasmiška. Primygtinai nerekomenduojame pasinaudoti šia galimybe nepasikonsultavus su savo srities kvalifikuotu teisininku, nes priežiūros institucijų veiksmai gali būti visiškai skirtingi.

Todėl apsvarstykite, ko reikia norint gauti mokymo centro licenciją. Viskas prasideda nuo pasirinkimo organizacinė forma mokymo centras. Pagal įstatymą tai gali būti švietimo organizacijos ir mokymus vykdančios organizacijos. Švietimo organizacijos yra ne pelno organizacijos (ANO, NOCHU, OCHUDO ir kitos). Mokymus teikiančios organizacijos yra juridiniai asmenys arba individualūs verslininkai, įskaitant turinčius darbuotojų. Pasirinksime antrąjį variantą, kadangi dar ketiname vykdyti komercinę veiklą, o reikalavimai jai gauti yra mažesni.

Gauti mokymus organizuojančios organizacijos licenciją nėra ypač sunku. Detaliau apie tai nesigilinsime, apskritai schema atrodo taip: gauti Rospotrebnadzor nuomonę ir pačią Švietimo departamento licenciją. Natūralu, kad norint gauti šiuos dokumentus neužtenka vien kreiptis, prie jų pridedamas ir gana didelis dokumentų sąrašas. Šį sąrašą galima gauti iš šių įstaigų darbuotojų. Licencijos gavimo mokestis yra 7500 rublių. Būtinai iš anksto gaukite šį sąrašą, nes patalpoms taikomi specialūs reikalavimai skirtingi tipai mokymo centrai. Pavyzdžiui, vaikų mokymosi centre turėtų būti bent trys tualetai: berniukams, mergaitėms ir darbuotojams. Ir tai negali būti išdėstyta kiekviename kambaryje, todėl būkite atsargūs.

Jei nenorite patys atlikti visos šios procedūros, tuomet jums padės specializuotos organizacijos. Tokios licencijos gavimo terminas trunka apie tris mėnesius, paslaugos kaina yra nuo 30 tūkstančių rublių.

Renkantis OKVED kodą kyla tam tikrų sunkumų. Pagrindinis kodas bus OKVED skyrius P „Švietimas“. Tačiau pasirenkant poskyrį gali būti sunku. Viskas priklauso nuo daugelio faktorių: kursų trukmės, organizavimo formos, teikiamų paslaugų pobūdžio. Primygtinai rekomenduojame šiuo klausimu pasinaudoti Rosstat arba Rosstandart patarimais savo regione arba kreiptis į atitinkamą advokatų kontorą. Įvairios reguliavimo institucijos gali turėti skundų Ši problema, todėl geriau iš anksto išsiaiškinti visus niuansus.

Mokymo centro investicijos, pelnas ir finansiniai rezultatai

Iš karto nustatykime, kad mokymo centro investicijų ir pelningumo klausimas priklauso nuo daugelio veiksnių. Jei planuojate pradėti nuo internetiniai kursai ir atlikti juos savarankiškai, investicija sieks 50 tūkstančių rublių. Jums pakaks įsigyti kompiuterį su interneto prieiga, užregistruoti individualų verslininką ir išleisti tam tikrą sumą reklamai. Šiuo atveju reklama veiks geriausiai socialiniuose tinkluose. Pageidautina Facebooke. Bet viskas priklauso nuo jūsų kursų krypties. Pavyzdžiui, „Instagram“ geriau veiks maisto gaminimo pamokose.

Jei jūsų veikla bus susijusi su mokymusi neprisijungus, pirmiausia jums reikia kambario, kuris atitiktų tam tikrus reikalavimus švietimo įstaigų. Tokio kambario nuomos kaina gali būti ne itin didelė, nes pagal plotą ji gali būti nuo 25-30 kvadratinių metrų. Jums gali tekti taisyti, bet visa tai daroma individualiai.

Kitas reikšmingas išlaidų punktas gali būti biuro ir kompiuterinės technikos, projektoriaus ir kitos ugdymo procesui būtinos įrangos įsigijimas. Jei jūsų kursai yra susiję su kompiuteriu ir turite juos aprūpinti studijų vieta, tada to kaina gali būti nuo 300 tūkstančių rublių už dešimt treniruočių vietų. Apytiksliai, jei nuomojamės kambarį, tai nereikalauja didelio remonto, o kiekvieną studijų vietą aprūpiname kompiuteriu, tai tokio centro organizavimo kaina, įskaitant baldus, sieks 600 tūkstančių rublių. Taip pat turite turėti keletą mėnesių nuomos ir darbo užmokesčio vietos, kol atsipirksite. Bendra mokymo centro neprisijungus atidarymo kaina bus nuo 1 milijono rublių.

Kalbant apie išlaidas, didžioji dalis bus mokytojų ar ekspertų, kurie ves mokymus, atlyginimai. Pelnas tiesiogiai priklausys nuo jūsų kursų studentų ir dėstytojų skaičiaus. Paimkime pavyzdį. Tarkime, kad organizavote neprisijungusį mokymo centrą su trimis mokytojais, ty trims programoms. Visoms programoms studijų trukmė yra vienas mėnuo. Vidutinis studentų skaičius vienoje programoje yra 10 žmonių. Kurso kaina yra 8 tūkstančiai rublių. Taigi jūsų pajamos bus apie 240 tūkstančių rublių. Išlaidos, atsižvelgiant į nuomą, darbo užmokestį, mokesčius ir reklamą, sieks apie 180 tūkstančių rublių. Iš viso jūsų pajamos bus apie 60 tūkstančių rublių per mėnesį.

Kalbant apie internetinius kursus, su minimaliomis investicijomis ir kokybiškais pagal poreikį rengiamais kursais galime sulaukti daugiau nei 50 žmonių. Pelnas iš kursų gali siekti daugiau nei šimtą tūkstančių rublių.

Mokymo centro atsipirkimo laikotarpis yra vidutiniškai apie metus.

Yra mažiau akivaizdžių būdų užsidirbti pinigų iš internetinių mokymosi centrų. Pavyzdžiui, galite užsidirbti ir organizuoti visiškai nemokamus mokymus. Modelis atrodo taip. „Coursera“ partneriai rusai savo mokymus rengia nemokamai, tačiau už sertifikavimą ir sertifikato gavimą ima mokestį. Parengęs nedidelį skaičių kursų rusų kalba ir išleidęs jiems apie 2 mln. USD, „Coursera“ Rusijos padalinys gavo apie 3 mln. USD metinių pajamų. Tai yra, sumokėjo savo išlaidas greičiau nei per metus. Tačiau šie kursai gali atnešti pelno daugelį metų.

Mokymo centro rinkodara ir reklama

Štai kelios pagrindinės taisyklės, kurių turite laikytis reklamuodami švietimo ar mokymo centrą.

Stenkitės parduoti savo produktus kuo platesnei auditorijai: įmonės, vaikai, jų tėvai, studentai. Pavyzdžiui, jei kalbama apie vaikų centras, tada jei savo kursą tėvams nepateiksite pelningai, neįgysite kliento, o jei vaiko nesužavite pirmoje pamokoje, tada jis nebeateis.

Pagrindinis mokymo centro reklamos kanalas yra virusiškumas, tai yra reklamos būdas, kai informaciją perduoda patys vartotojai, kitaip tariant, „iš lūpų į lūpas“.

Atlikite papildomus pardavimus. Tarkime, praeitis pradinis kursas, pasiūlyti brangesnius pažangius, o tada – ekspertas.

Naudokite socialinę žiniasklaidą reklamai. Jie leidžia vartotojams lengvai dalytis jiems patinkančia informacija. Savo mokymo centro puslapiuose skelbkite ne naujienas ir reklaminę informaciją, o konkrečius atvejus ir jų sprendimo galimybes, leiskite skaitytojams socialiniuose tinkluose pamatyti jūsų kursų potencialą.

Nuolat gauti Atsiliepimas iš savo klausytojų. Tai ne tik leis kursus daryti vis naudingesnius ir efektyvesnius, bet ir padidins klientų lojalumą. Būtinai paprašykite dalyvių parašyti atsiliepimus apie baigtus kursus jūsų svetainėje ar socialinės žiniasklaidos puslapyje.

Mokymo centro franšizės ir internetinės platformos

Net jei planuojate atidaryti mokymo centrą neprisijungus, turite į jo programą įtraukti internetinį komponentą, kad padidintumėte auditoriją ir pritrauktumėte naujų klientų. Šiuolaikinės specialios platformos leidžia tai padaryti lengvai ir beveik be investicijų.

Už nedidelį mokestį gausite ne tik visas reikalingas priemones mokymams internetu, bet ir galimybę gauti apmokėjimą bei atlikti papildomus pardavimus. Daugelis svetainių turi laisvą laikotarpį keliems internetiniams seminarams surengti, nesunkiai ir be investicijų galite įvertinti šios mokymo formos efektyvumą.

Taip pat, kad būtų lengviau pradėti verslą, ypač jei anksčiau šiame versle nedirbote, jums gali padėti mokymo centro franšizės įsigijimas. Dažnai franšizes siūlančios įmonės teikia ne tik jau parengtus kursus, bet ir klientams, savarankiškai teikdamos reklaminę veiklą Jūsų mokymo centrui, taip pat teikia teisinę ir buhalterinę pagalbą.

Apibendrindami darome išvadą, kad mokymo centro kūrimas yra perspektyvus verslas, kurio potencialas tik atskleidžiamas Rusijos rinkoje. Veiksmingi metodai mokymasis internetu gali sumažinti investicijas, o pritraukta auditorija užtikrins gerą pelningumą.

11275 žmonės šiandien mokosi šio verslo.

Per 30 dienų ši įmonė domėjosi 429538 kartus.

Šio verslo pelningumo skaičiuoklė