Психологічні тести онлайн для прийому в МВС. Які тести проходять при вступі до МВС. Проходження психолога при влаштуванні на службу в МВС. Вузконаправлені тести для виявлення проблем

У тест для поліціївходять питання та правильні відповіді з правової підготовки, які складені на підставі Федерального Закону про Поліцію від 01.02.2011р. та з вогневої підготовки. Дані тести допоможуть діючим співробітникам поліції якісно підготуватись до проходження чергової або позачергової атестації, а також до складання підсумкових іспитів після закінчення. навчального рокуполіції. Кандидатам для прийому на роботу в поліцію перевірити свої знання для того, щоб бути впевненими у своїй теоретичній підготовці до служби в поліції.

Усі співробітники поліції, а також бажаючі вступити на службу в поліцію, зобов'язані досконально знати Федеральний законпро Поліцію від 01.02.2011 року, для якісного його застосування у повсякденній діяльності. Від того як знає співробітник поліції цей закон може залежить його життя і доля, а так само життя громадянських людей, які потрапляють у різні життєві ситуаціїі тому входять у контакт із співробітниками поліції.

Знання відповідей на питання, які включає в себе вогнева підготовка для співробітників поліції, допоможе якісно застосовувати табельну зброю закріплену за кожним співробітником, правильно утримувати її і проводити чистку. Тести для поліціїдодадуть знання в цій галузі, а так само закріплять ті, що вже мають.

Іспит для співробітників поліції дозволяє перевірити свої знання онлайн на скільки ви підготовлені до складання підсумкових випробувань після закінчення навчального року.

Проходьте тест для поліціїготуйтеся до іспитів та влаштування на роботу в поліцію залишайте свої коментарі та побажання.

Види психофізіологічних досліджень:

1.Психодіагностичнідослідження спрямовані вивчення характерологічних особливостей, рівня інтелектуальних здібностей, психічних функцій (пам'ять, увага, мислення, нервово-психічна стійкість);

2.Психофізіологічнідослідження професійно важливих якостей, спрямовані на вивчення психомоторних, вегетативних реакцій, включаючи об'єктивні методи дослідження професійно важливих якостей на основі методів функціональної діагностики (антропометричні виміри, функціональні дослідження серцево-судинної системи у спокої та навантаженні) ), а також вивчення рівня функціональних резервів організму за впливом екстремальних умов професійної діяльності;

3. Спеціальні психофізіологічні дослідженняз використанням поліграфа з метою виявлення негативної інформації (виявлення негативних мотивів надходження на службу, схильність до корупційної поведінки, виявлення можливих контактів з кримінальними елементами, виявлення фактів вживання психоактивних речовин, а також фактів скоєння в минулому антисоціальних вчинків та злочинів);

4 . Електропунктурний вегетативний резонансний тест (ЕВРТ)за методом Р.Фолляпроводиться з метою діагностики фактів вживання наркотичних та психоактивних речовин у немедичних цілях.

Порядок проходження обстеження у ЦПД

Обстеження у ЦПД здійснюється за попереднім записомпісля закінчення медичного огляду ВЛК. Для запису на обстеження кандидат на службу, навчання, співробітник при переміщенні самостійно прибуває в ЦПД.

Запис здійснюється щодня по робочих днях з 14.00 до 16.00,видається талон-напрямок ЦПД, де вказано дату та час обстеження.

Для запису мати при собі:

  1. Документи, що засвідчують особу (паспорт, службове посвідчення співробітника МВС);
  2. Напрямок на обстеження в ЦПД МСЧ із кадрового апарату комплектуючого підрозділу (з відділу кадрів);
  3. Аркуш обстеження ВВК.

У день, зазначений на талоні ЦПД, кандидат має прибути до ЦПД до 09.00. Ті, що запізнилися на обстеження, не допускаються.

Перелік документів для кандидатів на службу до органів внутрішніх справ та навчання до освітніхустанови МВС Росії:

  1. Аркуш обстеження ВЛК;
  2. Світлина 3x4 (1 шт.)

Перелік документів для кандидатів на службу до органів внутрішніх справ (що відновлюються в систему МВС або проходили службу в інших силових відомствах):

  1. Паспорт або інший документ, що його замінює, що засвідчує особу громадянина;
  2. Військовий квиток (приписне свідоцтво);
  3. Напрямок у ЦПД із кадрового апарату;
  4. Аркуш обстеження ВЛК;
  5. електрокардіограма (для 1 - 2 груп призначення);
  6. Завірена копія наказу про звільнення із силового відомства (копія подання про звільнення);
  7. Характеристика з останнього місця служби у силовому відомстві (у разі давності факту звільнення на строк не більше 5 років);
  8. Висновок за результатами соціально-психологічного вивчення кандидата на службу до органів внутрішніх справ (від кадрового психолога);
  9. Світлина 3x4 (1 шт.)

Для того, щоб влаштуватися на службу в пожежну охорону (саме на службу, на атестовану посаду) – необхідно пройти ВВК і далеко не кожному це вдається. Мабуть, це основна інстанція з відсіювання потенційних пожежників.

Що таке ВВК

Це військово-лікарська комісія, основним завданням якої є визначення придатності кандидата (співробітника) до служби (подальшої служби) на зазначеній посаді.

Спробуємо трохи полегшити процес та заздалегідь ознайомити з тим, що необхідно для проходження ВВК.

Документи для проходження

  • По-перше, необхідно напрямок встановленого зразка , яку необхідно отримати у відділі кадрів тієї організації, куди ви збираєтеся влаштуватися. Напрямок дійсний протягом трьох місяців з дати видачі;
  • Паспорт громадянина РФ;
  • Військовий квиток

Абітурієнтам, тобто кандидатам на навчання, які не пройшли термінову службу у ВС необхідно мати при собі приписне посвідчення , у якому стоїть позначка А – придатний до служби.

Кандидати, у приписному посвідченні яких позначка Б-3, Б-4 до проходження ВЛК не допускаються, навіть незначні обмеження до служби є підставою для відмови у проходженні ВЛК.

Ця вимога відноситься до юнаків, у дівчат приписного посвідчення немає.

Аналізи

  1. клінічний аналіз крові (з розгорнутою лейкоформулою);
  2. загальний аналіз сечі;
  3. дослідження крові на сифіліс, ВІЛ, гепатити В та С;
  4. довідка про щеплення проти дифтерії (або відповідна позначка у сертифікаті про щеплення);
  5. флюорографія органів грудної клітки (у двох проекціях). Зверніть увагу, необхідне не лише висновок, а й самі знімки;
  6. ЕКГ з розшифровкою у спокої та з навантаженням;
  7. дослідження вестибулярної функції (для посад першої та другої груп призначення);
  8. хіміко-токсікологічне дослідження на наркотичні речовини;

Результати обстеження дійсні протягом трьох місяців, флюорографія – 6 місяців.

Довідки

  1. Амбулаторна картка або детальна виписка з амбулаторної картки за останні 5 років. Якщо протягом останніх п'яти років змінювалося місце проживання, то витяги потрібні з усіх поліклінік, де ви спостерігалися;
  2. Довідки із зазначенням наявних (якщо є) захворювань та диспансерному обліку;

Довідки про диспансерне спостереження з психоневрологічного, наркологічного, шкірно-венерологічного та туберкульозного диспансерів. Як правило, ці платні довідки, встановленого зразка, видаються у відповідних диспансерах.

Лікарі, яких необхідно пройти безпосередньо на комісії:

  • стоматолог;
  • хірург;
  • отоларинголог;
  • невролог;
  • психіатр;
  • дерматолог;
  • офтальмолог;
  • терапевт;
  • кандидати жіночої статі додатково відвідують гінеколога.

Зазначимо, кожен лікар оглядає дуже прискіпливо, у разі найменших сумнівів, зазвичай, направляючи на додаткові обстеження.

При продовженні терміну служби

(Список додається до запису за кнопкою завантажити)

  1. Напрямок відділу кадрів на медичний огляд.
  2. Службове посвідчення.
  3. Службова характеристика.
  4. Амбулаторні карти.

Довідки із зазначенням наявних захворювань та термінів диспансерного спостереження за ними:

Усі довідки мають бути засвідчені особистою печаткою лікаря та печаткою відповідної лікувальної установи.

Підготовка до проходження комісії

Попередня підготовка необов'язкова, але якщо кандидат серйозно налаштований на службу в МНС Росії, хоче мати максимальні шанси для проходження ВВК, необхідний серйозний підхід.

Документ, яким раніше керувалися на ВЛК при визначенні придатності до служби – наказ МВС РФ від 14 липня 2010 р. № 523 ( зараз втратив чинність).

Наразі діють 2 документи:
  • «Про вимоги до стану здоров'я громадян, які надходять на службу до органів внутрішніх справ Російської Федерації, та співробітників органів внутрішніх справ Російської Федерації, переліках додаткових обов'язкових діагностичних досліджень, що проводяться до початку медичного огляду, формах документації, необхідних для діяльності військово-лікарських комісій, порядку проведення контрольного обстеження та повторного огляду та про визнання такими, що втратили чинність, деяких нормативних правових актів»;
  • (втратив чинність, натомість: Наказ МНС Росії від 30.08.2018 N 356 ) «Про вимоги до стану здоров'я громадян, які надходять на службу у федеральну протипожежну службу Державної протипожежної служби, та співробітників федеральної протипожежної служби Державної протипожежної служби, переліках додаткових обов'язкових діагностичних досліджень, що проводяться до початку медичного огляду громадян, які надходять на службу до федеральної протипожежної служби протипожежної служби, та працівників федеральної протипожежної служби Державної протипожежної служби, порядку проведення контрольного обстеження та повторного огляду за результатами незалежної військово-лікарської експертизи та формами документації, необхідних для діяльності військово-лікарських комісій у системі МНС Росії».

Зверніть увагу на розділ: Додаткові вимогидля громадян, які не проходили службу та вступають на службу та (або) в освітні організації.

Тепер можна попередньо оцінити стан свого здоров'я і відповідність його вимогам. Зрозуміло, що це буде лише приблизна оцінка, але в чомусь можна зіграти на випередження та вжити заходів. Існують порушення здоров'я, які є на заваді службі, але піддаються корекції. Тому доцільніше буде прийти на проходження комісії, підлікувавши та виправивши все, що можна виправити та підлікувати.

Що потрібно зробити перед проходженням комісії? Варто прикинути співвідношення свого зростання і ваги та відповідність своїх параметрів нормі (табл. № 2 до додатку до Вимог наказу №190), зайві або кілограми, що бракують, цілком реально заздалегідь скинути або, навпаки, наїсти. Заздалегідь варто звернутися до стоматолога для санації порожнини рота, карієс може зіграти злий жарт. Взагалі варто заздалегідь підлікувати все, що можна підлікувати та виправити, для того, щоб лікарі не мали зайвих приводів загострити увагу. Але зверніть увагу – якщо корекція потребує оперативного втручання, проходити комісію потрібно не раніше, ніж через 6 місяців після операції, якщо прийдете раніше до шести місяців – вердикт буде «тимчасово не придатний».

Чи можна приховати якісь проблеми зі здоров'ям та пройти всупереч існуючим правилам? Зрозуміло, немає нічого можливого. Зараз, з активним розвитком платних медичних закладів, багато хто воліє бюджетним поліклінікам за місцем проживання саме їх, віддаючи перевагу комфорту, відсутності черг, записів. При цьому амбулаторна карта за місцем проживання відповідно буде чистою, без записів про звернення.

Так само можна не відповідати всю правду на стандартні питання фахівців про наявність скарг за своїм профілем – не всі захворювання лікар зможе визначити без додаткових обстежень, тому при визначенні необхідності цих обстежень орієнтуватиметься все ж таки на ваші слова та на дані карти.

Тому, якщо поставити собі за мету, приховати (або постаратися це зробити) наявність проблем, звичайно, можна, але варто міцно подумати – а кого ви в кінцевому рахунку обдурите? Чи не вийшло б, що самого себе. Вимоги комісії до стану здоров'я вкрай високі, але це обумовлено серйозними навантаженнями на організм під час виконання обов'язків на цій посаді. І якась незначна особливість, яка ніяк не заважає у звичайному житті і не завдає ніяких неприємностей, в екстремальних умовах може зіграти фатальну роль і обернутися бідою не тільки для самого співробітника, але і для тих, за чиї життя він несе відповідальність.

Як пройти ЦПД

При прийомі на службу важливе як фізіологічне здоров'я, а й психологічне. Саме тому особлива увага приділяється психодіагностиці, які займаються спеціалістами ЦПД. Абревіатура ЦПД означає нічим іншим, як центр психодіагностики, де кандидати на службу проходять психологічне обстеження.

Підготуватися до проходження ЦПД також можна. По-перше, необхідно ретельно проаналізувати свій зовнішній вигляд. Так, і в таких серйозних організаціях зустрічають по одягу, тому він повинен бути чистим, охайним, і пам'ятайте, що ви все ж таки йдете в солідну установу з цілком певною метою, тому не варто епатувати оточуючих. Утримайтеся від спокуси прийти в шортах та сланцях, як би не було спекотно.

Якщо у вас є татуювання, пірсинг – будьте готові відповісти на запитання. Якщо є шрами – готуйтеся відповісти на питання щодо їх походження.

Спробуйте подивитися на себе збоку. Психологи роблять висновки на основі тестування, вони оцінюють кандидата комплексно. Повірте, непоміченим нічого не залишиться. Обкусані нігті, брудне взуття, аромат щойно викуреної сигарети – це ті «гачки», за які фахівець може «зачепитися», тому не варто давати йому зайвий привід.

Безпосередньо перед днем, на який призначено обстеження, необхідно:

  • Виспатися. Нестача сну обов'язково відіб'ється на вашому психофізіологічному стані;
  • Не бути голодним. Передбачте наперед можливість вгамувати голод і спрагу;
  • Налаштуватись на те, що часу обстеження займе багато. Не плануйте нічого більше на цей день, щоб не нервувати і не поспішати.

Незайвим буде нагадати про те, що абсолютно неприпустимо з'являтися на обстеження в стані залишкового алкогольного сп'яніння (із запахом). Навіть якщо у вас поважна причинау вигляді власного весілля чи ювілею улюбленої тещі – утримайтеся.

Як відбувається обстеження?Спочатку на вас чекає тестування. Стандартні тести, які використовуються на ЦПД, знайти нескладно, всі вони доступні, їх можна пройти заздалегідь.

На що потрібно звернути увагу?

  • Питання уважно читайте, особливо виділяючи слова завжди, іноді, ніколи, часто, зрідка.
  • Не намагайтеся здаватися ідеальним. Усі тести містять питання, що визначають так звану шкалу щирості, на основі якої оцінюється міра вашої правдивості. Ви ж не платитимете за провезення багажу в порожньому автобусі за відсутності кондуктора? От і не бійтеся зізнатися, що не будете.
  • Запам'ятовуйте свої відповіді. Запитань дуже багато, часто вони повторюються, з невеликою зміною формулювання. Чи не заплутайтеся.

Тестування визначення коефіцієнта інтелекту. Ці тести також можна знайти і ознайомитися з ними заздалегідь, з правильними відповідями, відповідно, теж. Але все ж таки не переписуйте відповіді, а попередньо вирішіть завдання для того, щоб ви змогли продемонструвати хід своїх думок, якщо знадобиться.

Тестів буде багато, з великою кількістю питань, запасіться терпінням. Після тестування на вас чекає обов'язкова розмова з психологом. І ось тут постарайтеся пам'ятати, що розмовляєте ви з психологом і він оцінює вас на рівень придатності до служби. Не варто розслаблятися, будьте напоготові, хоча завдання психолога прямо протилежне.

Не варто під час бесіди приймати «закриту» позу – схрещувати руки та ноги, ховати очі, часто торкатися руками до обличчя. За результатами розмови фахівець може надіслати вас на додаткове обстеження.

Результати на руки кандидату не видаються, їх забирає працівник відділу кадрів.

У яких випадках необхідно проходити ВВК і ЦПД

В разі переведення на посаду, група призначення якої вище за ту, на яку ви проходили комісію.

Варто зазначити, що вимоги до стану здоров'я співробітників, що діють, у цьому випадку дещо відрізняються від тих, що пред'являються до кандидатів.

Пройти комісію на переклад дещо легше, ніж спочатку на посаду. Так що в деяких випадках, якщо кандидат не пройшов по першій групі призначення, а пройшов, наприклад, по третій, є сенс все-таки влаштуватися на посаду по тій групі, якою пройшов. А згодом, вже будучи співробітником, спробувати ще раз пройти на ту посаду, на яку планувалося спочатку.

У разі переведення співробітника на посаду з підвищенням групи призначення йому також необхідно пройти ЦПД.

У разі настання страхового випадку. Співробітники МНС Росії застраховані у обов'язковому порядку, тобто у разі настання страхового випадку співробітнику виплачується певна сума. Розмір страхової суми залежить від ступеня важкості отриманої травми. І ось ступінь тяжкості травми визначають на військово-лікарській комісії. Детальніше про можете прочитати в нашій статті.

Необхідно збирати усі довідки, усі висновки лікарів, усі знімки – все це знадобиться на комісії.

Повний перелік необхідних документів:

  1. Напрям на медичний огляд. Видає направлення відділ кадрів, до нього обов'язково вказується, що направляється співробітник визначення ступеня тяжкості травми. Дійсно направлення протягом трьох місяців з дати видачі;
  2. Висновок службового розслідування (довідка про травму) підписує начальник підрозділу. У ній зазначаються обставини отримання травми та обов'язково має бути висновок у наступному формулюванні – «травма отримана при виконанні службових обов'язків» або «травма не пов'язана з виконанням службових обов'язків».
  3. Медична характеристика (її оформляє лікар).
  4. Амбулаторні карти.
  5. Копія лікарняного листа.
  6. Копія довідки про проходження ВВК щодо придатності до служби з особистої справи.

Якщо при отриманні травми ви звернулися не до поліклініки МВС, а до іншого лікувального закладу, необхідно додатково надати:

  1. довідку про первинне звернення до державного або муніципальна установаохорони здоров'я (оригінал);
  2. витяг з історії хвороби амбулаторного (стаціонарного) хворого;
  3. виписні епікризи та інша медична документація (завірені копії).

Усі медичні документи мають бути засвідчені кутовим штампом та печаткою закладу охорони здоров'я, до якого ви зверталися.

ВАЖЛИВО!Не тягніть із оформленням, термін від моменту отримання травми до моменту страхової виплати не повинен перевищувати трьох років.

При продовженні терміну служби

(Досягнення граничного віку)

За досягнення граничного віку (нині він становить 45 років для співробітників, чиє звання не вище за підполковника) та продовження терміну служби співробітнику необхідно висновок комісії про можливість продовжувати службу.

При звільненні

У разі звільнення співробітнику пропонується пройти ВВК, від якого він має право відмовитися. Якщо ВВК визнає співробітника непридатним до подальшої служби або придатним до обмеження, то може змінитися підстава для звільнення. Ви можете прочитати в нашій статті.

Також на ВВК співробітника мають направити у разі, якщо сумарна тривалість днів непрацездатності становить 4 місяці на рік та більше.

Це відносне нововведення, зверніть увагу, раніше на ВВК направляли за безперервного лікарняного 4 місяці, зараз вважаються всі лікарняні протягом року.

На проходження ЦПД співробітника направляє психолог підрозділи на підставі рекомендацій попереднього висновку та результатів обстежень.

Багато людей хочуть служити в поліції, оскільки це дуже престижна робота, за яку при цьому багато платять. Однак вступити на службу виявляється не так просто, як може здатися. Вам необхідно пройти велику кількість різноманітних тестів та перевірок, у тому числі ЦПД. Що це таке? Яке розшифрування ЦПД? Саме про це й йтиметься у цій статті. Ви дізнаєтеся, що це таке, як розшифровується дана абревіатура, а також у чому полягає суть цієї конкретної перевірки. Отже, якщо вас цікавить розшифрування ЦПД, то дана стаття- для вас.

Розшифровка

Насправді ЦПД досить проста. Справа в тому, що прагне потрапити досить велика кількість людей. Але при цьому далеко не всі хочуть потрапити на службу для того, щоб отримати честь захищати своїх співвітчизників від злочинців. Багато хто прагне в органи саме через вищезгадану заробітну плату, а деякі просто не мають достатньо стабільного психічний стан, щоб витримувати всі тяготи Часто до органів хочуть потрапити люди, у яких виявляються кримінальні нахили, саме для цього і існує ЦПД.

Розшифровка насправді не викличе у вас захоплення і не вразить вас – спочатку це був Центр, який був відкритий у 1996 році, щоб забезпечувати відбір та психологічний супровід людей, які приходять на службу до органів. Справа в тому, що навантаження такої роботи часто дуже великі, і далеко не кожна людина, яка вважає себе міцною і врівноваженою, може витримати довго в органах. Тому і проводиться ЦПД – те, що раніше означало психологічний центр, сьогодні є коротким найменуванням повного комплексу психологічних обстежень, які має пройти будь-який кандидат на посаду до правоохоронних органів.

Процедури

Тепер ви знаєте, що таке ЦПД. Розшифрування цього поняття виявилося досить простим. Однак що включає це обстеження? Як уже було сказано вище, щоб потрапити до органів, вам необхідно пройти цілий комплекс обстежень, серед яких – вивчення стану серцево-судинної та центральної нервової системорганізму. Відповідно, перевіряється стан вашого здоров'я, тобто чи підходите ви з цього погляду для служби у правоохоронних органах.

Однак одним із найголовніших обстежень є психологічне. Саме воно визначить, наскільки ви морально готові служити у міністерстві внутрішніх справ. Власне, справа йде в такий спосіб: коли ви хочете вступити на службу в органи, в ЦПД приходить ваша справа, в якій буде вказана посада, на яку ви претендуєте, а також інші деталі про вас. Саме за цими документами для вас складається персоналізований набір процедур, серед яких одним з основних є тест на поліграфі - детекторі брехні. У Останнім часомбагато людей під ЦПД мають на увазі саме цей тест, так як він є одним з найбільших, а також є основою всього комплексу. Тому у випадку з ЦПД розшифровка може також мати на увазі не лише пояснення абревіатури, а й аналіз результатів, що їх показує поліграф.

Психологічна перевірка

Однак розшифровка ЦПД-тесту на поліграфі – це не єдине, чим займаються психологи центру. Досліджуються пам'ять, увага, загальний інтелектуальний рівень, а також риси характеру та особистісні якості. Все це ретельно аналізується, щоб визначити, чи підходить людина для служби на тій посаді, на яку він претендує.

Крім того, важливу частину тестування становить визначення мотивів вступу на службу, а також загального фону життя. Насамперед, як було зазначено, перевіряється, щоб його мотиви були корисливими. Як легко можна зрозуміти, в анкеті можна написати абсолютно все, що завгодно, саме тому в МВС і використовується поліграф, за допомогою якого легко можна визначити, каже людина правду або щось приховує.

Причини надходження на службу

Вже неодноразово було сказано про те, що люди можуть бажати потрапити на роботу в МВС для того, щоб отримати від цього якусь вигоду. Проте, які корисливі причини можуть керувати людиною? Саме це і з'ясовує ЦПД. Розшифровка абревіатури чітко говорить про те, що цей центр концентрується на психологічних аспектах кандидатів на службу, тому в цій сфері тут практично не відбувається помилок. Фахівці завжди мають з'ясувати, хто хоче вступити на службу, щоб отримувати велику зарплату, щоб завести важливі знайомства, щоб використовувати службове становище в особистих цілях і так далі.

На жаль, дуже багато кандидатів виявляються нечистими. Більше того, фахівці також виводять на чисту водутих, хто має приховані судимості, проблеми з алкоголем та наркотиками, а також у минулому демонстрував будь-які інші види асоціальної поведінки. Саме для відсіювання таких осіб існує ЦПД МВС. Розшифровка абревіатури - це лише мала частина того, що варто знати про цей психологічний центр. Як ви вже могли зрозуміти, важливу частину цієї статті буде відведено дослідженню з поліграфом.

Перші етапи

Може здатися, що всі ці процедури – вже значний обсяг роботи і на цьому можна було б закінчити. Однак це лише перший етап, як уже було зазначено вище, поліграф є важливим помічником психологів. Саме він допомагає визначити, чи дійсно відповідає кандидат тієї посади, яку претендує. Щоб це зрозуміти, знадобиться висновок ЦПД. Розшифровка показань поліграфа – це також важливий обсяг роботи, тому фахівці мають бути задіяні різнопланові. Тільки тоді визначення відповідності кандидата стає максимально точним.

Робота з поліграфом

Отже, тепер ви знаєте, що перші етапи перевірки на відповідність для вступу на службу до правоохоронних органів – це проходження медкомісії та психологічних тестів, тобто ВВК та ЦПД. Розшифровка першої абревіатури також не становить нічого складного - це військово-лікарська комісія, а розшифровку другої ви вже й так знаєте.

Настав час розповісти про третій, останній і найголовніший етап - перевірку з поліграфом. Великий блок питань, що пропонується кандидату під час перевірки, створюється індивідуально на підставі результатів попередніх етапів. На проходження перевірки дається дві години, протягом яких кандидат має відповідати на видані йому питання, причому робити це варто максимально чесно, тому що обдурити поліграф просто неможливо. Як показує практика, близько вісімдесяти відсотків кандидатів, які претендують на посаду в правоохоронних органах, не проходять перевірку з поліграфом на сто відсотків, тобто з'ясовується, що вони приховували щось негативне. І коли психолог отримує всі відповіді на питання, що його цікавлять, настає етап аналізу даних, тобто відбувається розшифровка результатів ЦПД, отриманих за допомогою поліграфа.

Розшифровка результатів

Тепер ви маєте повне уявлення про те, що таке ЦПД у поліцію. Розшифровка результатів поліграфа є останнім етапом, який визначає, чи зможете ви обійняти посаду в правоохоронних органах, яка вас цікавить. Цим займаються, звичайно, досвідчені фахівці, які не перший рік працюють із поліграфом. Звичайно, останнім часом технології пішли досить далеко і існують навіть спеціальні програми, які самостійно аналізують отримані дані. Однак у такому відповідальному дослідженні дуже важливо, щоб не було жодних помилок, тому інформацію опрацьовують фахівці. Вони розшифровують показання поліграфа, після чого роблять відповідний висновок, у якому розглядають одразу всі результати попередніх етапів перевірки. І тоді кандидат повідомляється про те, чи проходить він на обрану посаду чи ні.

Популярні результати

Якщо говорити про перевірку на поліграфі, то цікаво дізнатися, які деталі свого життя найчастіше приховують кандидати при вступі на службу до правоохоронних органів. У 1,7 % випадків поліграф виявляє, що з кандидата існують стійкі зв'язки України із тими чи іншими кримінальними елементами. Ще три відсотки випадків припадають на тих людей, які вчинили кримінальні діяння, які в результаті виявилися безкарними. У 3,6% випадків кандидат хоче вступити на службу для того, щоб мати службові зв'язки, зловживати повноваженнями, отримувати позаслужбові доходи (такі як хабарі) і так далі. Також часто трапляються люди (5 відсотків), у яких у минулому були спроби самогубства. Звичайно, вони не підходять для роботи в такій напруженій обстановці. У п'ятнадцяти відсотках випадків кандидат мав у минулому дисциплінарні стягнення та покарання, про які не повідомив під час подання заяви на посаду внутрішніх органах. А одним із найпопулярніших прихованих факторів є вживання психотропних речовин- 31,2 відсотка людей брешуть саме про це, причому більша частина з них мала проблеми з наркотиками і лише одна п'ята цих людей – з алкоголем.

Найпопулярніший факт, що приховується

На жаль, тут не буде жодного великого відкриття, оскільки 40 відсотків людей, які приховують щось, просто не можна занести до якоїсь великої категорії. Тому їхні секрети подаються у категорії «інші негативні дані». Серед них можна зустріти негативні риси характеру, які можуть перешкоджати виконанню обов'язків оптимальним чином, наявність близьких родичів, які мають схильність до психічних захворювань, алкоголізму та наркотичної залежності, причетність кандидата до будь-яких спільнот, сектів та інших асоціальних компаній. Загалом, існує велика кількість фактів, які кандидати намагаються приховати, проте це виявляється марним.

Випробувальний термін

Якщо ви намагатиметеся щось приховати від поліграфа, то можете отримати стовідсоткову відмову. У такому разі вас просто не візьмуть до правоохоронних органів, незалежно від вашого психічного та фізичного стану. Є й інша можливість - вас можуть взяти на службу на своєрідний випробувальний термін. За вашою поведінкою пильно стежитимуть протягом усього цього терміну, щоб визначити, чи підходите ви для служби на посаді чи ні. Такі службовці називаються «умовними», і вони отримують надію на подальшу службу. Проте, як показує практика, прогнози у них не найсприятливіші – більшість «умовних» службовців після закінчення випробувального терміну залишають правоохоронні органи.

Супровід

Якщо вже мова зайшла про контроль «умовних» службовців, варто також зазначити, що ЦПД не займається виключно перевіркою кандидатів, які надходять до органів. Також до обов'язків фахівців входить медико-психологічний супровід поліцейських, під час якого психологи стежать за станом психічного здоров'я службовців.

Є професії, до представників яких висуваються особливі вимоги. І полягають вони не тільки в обов'язковому відмінному здоров'ї, а й тих якостях особистості, які дозволять іншим людям сподіватися, що в важку хвилинуця людина не розгубиться, не злякається, не спасе, а допоможе, врятує і захистить. Впевненість у тому, що лікар не зомліє, побачивши крові, солдат не втече з поля бою, а льотчик буде холоднокровно боротися за життя пасажирів у разі позаштатної ситуації, просто необхідна суспільству. Вимоги до поліцейських пред'являються не менш суворі.

Кожен претендент під час первинної співбесіди бажає показати свої найкращі сторони. Це цілком природно, так поводяться всі, хто приходить на інтерв'ю, незалежно від того, яка робота має бути. Система відбору, прийнята у радянській міліції, суттєво відрізнялася від сучасної. Співробітники відділу кадрів надсилали низку запитів на місце проживання майбутнього співробітника, з'ясовуючи в місцевих органах МВС, чи не було серед родичів претендента осіб, засуджених за статтями Кримінального кодексу. Запитувалися й навчання. Ретельно перевірялося фізичне здоров'я, але й тести психологічні. МВС завжди потребувало стійких до стресів співробітників. Майбутнього міліціонера мала розмова з психологом, який усіма доступними методами намагався вивести його з Ті, хто піддавався на провокації, нещадно бракували.

Вимоги до співробітника поліції

Незважаючи на таку сувору політику, кадрове питання для міліції не втрачало гостроти протягом усього існування СРСР. Після розпаду союзної держави багато країн, що виникли з його просторах, почали комплектацію своїх органів правопорядку. Процес реорганізації міліції пройшов у Росії. Кожен новий співробітник проходить психологічний тест. Для вступу до МВС необхідний певний рівень таких показників, як стресостійкість, швидкість прийняття рішень та вміння орієнтуватися у складній обстановці. За основу було взято закордонний досвід, накопичений у країнах, які вже кілька десятиліть використовували досягнення науки при комплектації поліції. Насамперед це стосувалося американських традиційно працюючих у складній кримінальній обстановці.

Методологія тестування майбутніх поліцейських

Перевірка придатності характеру людини кожному за виду діяльності носить специфічний характер. Наприклад, до льотчикам, зайнятим у транспортній авіації вимоги інші, ніж пілотів винищувачів і бомбардувальників, які, своєю чергою, також різняться. Психологічний тест для вступу до МВС складено таким чином, щоб повністю виключити можливість прийому на службу людей яскраво вираженого холеричного психотипу, які, як відомо, відрізняються запальністю та непередбачуваною реакцією на раптову зміну обстановки. Є й інші критерії, про які відомо лише фахівцям, які проводять цю перевірку. Не всі їх підлягають розголошенню.

Психологічний тест для вступу до МВС складено на основі методик Майєрса-Бріггса, проте вони доопрацьовані та максимально наближені до вимог російської поліції та специфічних умов роботи, характерних для кожної країни. Теоретичну основурозробляли та інші вчені (Леонгард-Шмішек, Голланд). У результаті питання складено так, що загальний претендент стане ясним для фахівця навіть у тому випадку, якщо він спробує ввести інтерв'юерів в оману. Більше того, психологічний тест для вступу до МВС, завдяки своїй тонкій орієнтації, виявить подібну несумлінність, що призведе до гарантовано негативного результату перевірки, і такого кандидата відкинуть.

Кому потрібний тест насамперед

Втім, навіть якщо на всі запитання було дано правдиві відповіді, цілком можлива відмова у прийнятті на поліцейську службу. Засмучуватись із цього приводу навряд чи варто, адже якщо перевірка показала таку непридатність, то реальне життяпідтвердила б її, але, мабуть, набагато жорсткіше. Іноді неправильно обрана професія може коштувати життю, і не лише невдачливому романтику, а й іншим людям. Тим же, хто не хоче виглядати невдахою в очах друзів та близьких, є сенс пройти психологічний тест МВС самостійно та без свідків. Така можливість є, вона надається безкоштовно. Головне при цьому бути правдивим і насамперед перед самим собою.